CHƯƠNG 2 : BÀI 1 : TÀI SẢN , TIÊU SẢN VÀ KIM TỨ ĐỒ [Trang 14]
- TÀI SẢN , TIÊU SẢN :
Khái niệm về tài sản, tiêu sản mà Robert Kiyosaki đã đề cập trong loạt sách "Rich Dad - Poor Dad" (đã được xuất bản tại Việt Nam với tựa đề "Dạy con làm giàu").
Tài sản: Là những thứ sẽ làm tăng cột thu nhập của bạn. Ví dụ như các chứng khoán sinh lãi, các bất động sản cho thuê, các hàng hoá kinh doanh có lời.
Tiêu sản: Là những thứ chỉ làm tăng cột chi phí cho bạn. Ví dụ như các khoản vay nợ tín dụng để tiêu sài, các thiết bị tiêu tốn năng lượng chỉ nhằm mục đích giải trí như xe hơi, điện thoại di động đắt tiền, thẻ hội viên câu lạc bộ golf...
Như vậy, khi bạn dùng khoản tiền dôi ra của mình để mua tài sản, tài sản đó sẽ mang thêm thu nhập cho bạn -> bạn trở nên giàu có hơn. Còn khi bạn dùng khoản tiền dôi ra của mình để mua tiêu sản, bạn sẽ chỉ làm phát sinh thêm các chi phí cho mình -> tài chính của bạn sẽ bị eo hẹp hơn. Vì vậy, nếu như bạn muốn nhanh chóng đạt đến sự tự do tài chính, hãy luôn ghi nhớ điều này khi quản lý tiền của bạn: "Hãy mua thật nhiều tài sản, đừng mua tiêu sản!"
Không nói ra, chắc bạn cũng thấy trước kết quả của lời khuyên này cũng giống như lời khuyên "Hút thuốc lá có hại cho sức khoẻ!". Biết hút thuốc là có hại, nhưng ta vẫn không bỏ được. Biết mua tiêu sản là không tốt cho sức khoẻ tài chính, nhưng ta vẫn cứ thích mua. Bạn cũng không cần quá khắt khe với bản thân để rồi bỏ qua toàn bộ những thứ "quyến rũ" khác trong cuộc sống. Bạn chỉ đừng nên quá say mê tiêu sản mà bỏ quên đi nhiệm vụ xây dựng cột tài sản của mình. Bạn có thể có tiêu sản, nhưng trước hết, hãy tạo ra tài sản và dùng thu nhập từ tài sản đó để mua tiêu sản bạn thích. Đây chính là phần thưởng mà bạn xứng đáng được nhận sau những nỗ lực xây dựng cột tài sản của bạn.
Theo Robert Kiyosaki ngôi nhà là tiêu sản của bạn chứ không phải tài sản . Bởi nó làm tăng chí phí của bạn . Quan trọng hơn nó tiêu của bạn một lượng tiền khá lớn của bạn ( nhiều người còn đi vay tiền để xây nhà ) . Sau bao năm tích cóp cuối cùng lại xây nhà . Đời sống của bạn không trở nên khá hơn , ăn uống vẫn không đảm bảo hơn . Mà lại còn phải còng lưng đi làm thêm khoảng chục năm nữa để có tiền trả nợ và tích lại được một ít vốn . Lúc đó thì bạn cũng đã già mất rồi . Vì vậy nếu như bạn còn trẻ thì nên dùng số vốn đó để đầu tư học tập cho bản thân hoặc để kinh doanh thì tốt hơn . Tương tự như vậy nếu như mua ô tô hay xe máy mà không khai thác hết tiềm năng của nó hoặc sử dụng sai mục đích cũng sẽ là tiêu sản , nên cân nhắc . .
Nếu bạn xây một ngôi nhà đẹp chỉ để hãnh diện với những người xung quanh . Và có ai đó thích bạn chỉ vì ngôi nhà của bạn . Thì đến một ngày nào đó , người đó sẽ thích người khác hơn bạn chỉ vì người khác đó mới xây ngôi nhà to hơn bạn .
- KIM TỨ ĐỒ :
Kim tứ đồ là một phần nội dung được đề cập đến trong cuốn sách: Dạy con làm giàu(tập 2) bán chạy nhất nước mỹ trong vong 5 năm liên tiếp,là một trong số những quyển sách hay nhất về tai chính từ trước tới nay! Được viết bởi Robert T.kiyosaki – người được mệnh danh là người thầy của những người giàu,bởi vì ông đã giúp cho hàng triệu người trên thế giới này thay đổi được lối tư duy phổ thông sang cách tư duy thành công,chỉ dạy cho họ những kiến thức bổ ích về tài chính,cổ vũ,động viên khíh lệ họ giúp họ trở thành những triệu phú tiếp theo đạt đến sự tự do về tài chính va thời gian và rất có thể người đó sẽ là bạn nếu bạn lĩnh hội được và lam theo những gì quyển sách này chỉ bảo,ngay bây giờ bạn hãy đi mua quyển sách :Dạy con làm giàu – tập 2 nếu bạn thất sự khao khat được học hỏi và thành công!
Trong Kim tứ đồ trên chỉ ra cho chúng ta thấy được 4 nhóm người đại diện đặc trưng cho xã hội nay! dù bạn là ai ,làm gì đi nữa thì chí ít cũng phải thuộc một trong bốn nhóm trên:
Nhóm thứ nhất – góc phần tư bên trái Kim tứ đồ : nhóm L - những người làm công ăn lương! (bạn có một công việc là làm giàu cho ông chủ của bạn). Nhóm này chiếm đại đa số vi dụ: công nhân viên,công chức nhà nước,giáo viên,bác sĩ,giám đốc(được thuê để diều hành,quản lý)….
công việc của những người này là làm thuê cho người khác họ được ông chủ giao việc và nhiêm vụ của họ là hoàn thành công viêc đó, sau đó họ đươc ông chủ trả lương.Nơi làm việc,nội dung công viêc,thời gian làm việc,thưởng phạt và tiền lương …tất cá đều do ông chủ quyết định.
Nhóm thứ hai – góc phần tư thứ hai bên trái Kim tứ đồ: Nhóm T – những người tự làm chủ (làm cho chính bản thân bạn)
Nhóm này cũng rất phổ biến vi dụ: những người tự mở hàng quán ra buôn bán,hay mở một côn ty riêng và thuê vài nhân viên về làm cho mình,hay là nhũng ông bác sĩ chán làm công ăn lương cho bệnh viện họ ra mở phòng khám riêng,hoặc những ông luật sư ra mở văn phòng riêng…
Đặc điểm của nhóm này là họ tự làm và tự hưởng,họ tự quyết định lấy vấn đề công việc và tài chính của họ và cái điều mấu chốt ở đây là họ luôn nghĩ rằng họ là người giỏi nhất trong công việc của họ và chính vì thế mà họ sẽ phải cáng đáng, lo toan,quyết định lấy mọi vấn đề trong công việc của họ.cũng chín vì điều này mà họ luôn bận rộn và không thể có được sự tự do về thời gian,mặc dù có thể họ kiếm được nhiều tiền từ công việc của họ.
Thật ra sét về bản chất thì nhóm T và nhóm L là giống nhau bởi vì họ đều không có cái gọi là tài sản thật sự, họ muốn kiếm được nhiều tiền thì họ phải làm nhiều.Mà cái này lại phụ thuộc và sức khỏe mà họ có.mà sức khỏe thì có bao giờ là luôn ổn định đâu..! Hơn thế nữa thời gian chủa con người lại bị giới hạn bởi 24h mỗi ngày,và chúng ta không thể làm việc mãi mãi.Trên thực tế cuộc sống của họ đều có điểm chung là không có tài sản và luôn luôn trao đổi thời gian với tiền bạc chính vì thế mà họ cùng nằm ở bên phía bên trái kim tứ đồ!
Thế còn cuộc sống bên phải kim tứ đồ thì sao,đó có phải là nơi chúng ta cần đạt đến? chúng ta hãy cùng khám phá bí ẩn này!
Nhóm thứ ba – góc phần tư thứ nhất bên phải Kim tứ đồ: Nhóm C : Nhóm chủ doanh nghiệp (con người và hệ thống làm việc cho bạn)
Nhóm C nhóm những chủ doanh nghiệp . ở đây con người và hệ thống làm việc cho họ.
Vd: tập đoàn Hon Da,tập đoàn Ford, tập đoàn FPT, tập đoàn BMV,tập đoàn bảo hiểm nhân thọ…..
Những người thuộc nhóm C này họ sẽ không phải đi tráo đổi thời gian lấy tiền bạc như những ngưòi thuộc nhóm L và T. Mà ở đây họ thuê con ngưòi và tạo dựng lên một hệ thống làm việc và sinh ra thu nhập cho họ. Vd: ông chủ của một công ty thuê công nhân về để sx sp, thuê giám sát,thuê nhân vien bán hang,thuê quản ly,giám đốc điều hành cho ông ta và thế là ngay cả khi ông ta đi ngỉ mát với gia đình, đi chơi, đi ngủ…thì ông ấy vẫn kiếm được tiền bởi đã có sẵn môt hệ thống được thuê để làm việc cho ông ấy và rất có thể bạn chính là người đâng làm thuê cho ông ấy và được ông ấy trả tiền vào cuối tháng.
Thời gian lúc này của người thuộc nhóm C không còn là 24h/ 1 ngày nữa.mà thời gian của họ = tổng số giờ làm việc của các con nguời đựơc thuê để làm việc cho họ cộng lại.ví dụ : một doanh nghiệp có 500 người,làm việc giờ hành chính ta sẽ có – 500 × 8 = 4000h/1 ngày. Ta có thể thấy rõ ràng người thuộc nhóm C sẽ là người kiếm được nhiều tiền,nhiều của cải vật chất hơn nhũng người thuộc nhóm L bởi vì thời gian của những người nhóm C = tổng thời gian của những người nhóm L gộp lại.như vậy những người thuộc nhóm L họ có một công việc rất rõ ràng là làm giàu cho những người thuộc nhóm C.và khi mà nững người thuộc nhóm C họ không phải làm mà tiền vẫn vào thì điều đó đồng nghĩa với việc họ được tự do về thời gian luôn.
→ Cuộc sống của những người nhóm C là cuộc sống : Tự do về tài chính và thời gian!
Nhóm thứ tư – góc phần tư thứ hai bên phải Kim ứ đồ : Nhóm D _Nhóm những nhà đầu tư (tiền làm việc cho bạn)
Những nhà đầu tư là những người sử dụng đồng tiền để tạo ra tiền,họ bắt tiền bạc làm việc,kiếm tiền cho họ!
Ví dụ : họ là những nhà đầu tư bất động sản,cổ phiếu,các quỹ hỗ tương…
Cuộc sống của những người thuộc nhóm Đ cũng chính là cuộc sống : Tự do về tài chính và thời gian – một cuộc sống tuyệt vời!
Nhưng để trở thành những nhà đầu tư lão luyện bạn cần phải có kinh nghiệm hiểu biết rộng lớn ,chuyên sâu và cần phải có nhiều vốn! Theo Robert T.Kiyosaky thì ông khuyên chúng ta nên trở thành người nhóm C trước sau đó mới trở thành nhà đầu tư!
=> Không nhất thiết bạn phải làm ông chủ ngay nhưng bạn phải làm việc một cách thông minh . Bởi lẽ ai cũng làm ông chủ cả thì lấy ai làm nhân viên . Bạn vẫn có thể làm việc cho một ông chủ nếu như ông chủ công ty đó là một người tài năng , hệ thống quản lý hiệu quả , công bằng , chính sách trả thưởng tốt và giá trị mà công ty mang lại cho cộng đồng trùng hợp với giá trị mà bạn mong muốn tạo ra . Tại sao không làm việc cùng góp sức để tạo thành một công ty vững mạnh mà lại tạo nhiều công ty nhỏ giống hệt nhau để rồi làm suy yếu lẫn nhau ?
Kiến thức nền tảng